Η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως παρουσίασε μια σειρά από πρωτοβουλίες που φιλοδοξούν να αλλάξουν το τοπίο της αγοράς εργασίας.
Μεταξύ αυτών, ξεχωρίζει ένας καινοτόμος μηχανισμός που επιτρέπει στους μαθητές να παρακολουθούν σε πραγματικό χρόνο τις τάσεις και τις ανάγκες της αγοράς, ώστε να διευκολύνονται και στη συμπλήρωση του μηχανογραφικού δελτίου μετά τις Πανελλήνιες εξετάσεις.
Σύμφωνα με την υπουργό, ο μηχανισμός διάγνωσης αναγκών αγοράς εργασίας παρέχει δεδομένα ανά περιοχή για το ποια επαγγέλματα παρουσιάζουν αυξημένη ζήτηση σήμερα, ενώ ταυτόχρονα αναλύει και τις προοπτικές που διαμορφώνονται για τα επόμενα χρόνια.
Η κ. Κεραμέως, μιλώντας στον ΣΚΑΪ, αναφέρθηκε επίσης στην επιτυχία της ψηφιακής κάρτας εργασίας, η οποία, όπως είπε, έχει συμβάλει σημαντικά στην προστασία των εργαζομένων, καθώς έχει αυξηθεί ο αριθμός των δηλωμένων υπερωριών.
Μιλώντας για το νέο εργασιακό νομοσχέδιο, υπογράμμισε ότι μειώνει τη γραφειοκρατία και ενισχύει τους εργαζόμενους, επεκτείνοντας τη δυνατότητα τετραήμερης εργασίας από έξι σε δώδεκα μήνες. Παράλληλα, προβλέπεται ότι το γονικό επίδομα καθίσταται ακατάσχετο, αφορολόγητο και ανεκχώρητο, ενώ αυξάνεται η διάρκεια της άδειας κυοφορίας και λοχείας για τις γυναίκες.
Η υπουργός στάθηκε ακόμη στη μείωση της ανεργίας κατά 10 μονάδες και στην αύξηση του κατώτατου μισθού.
Σχετικά με το πολυσυζητημένο ζήτημα της 13ωρης εργασίας, η κ. Κεραμέως διευκρίνισε ότι μέχρι σήμερα ήταν εφικτό κάποιος να εργάζεται 13 ώρες για δύο διαφορετικούς εργοδότες, ενώ πλέον δίνεται η δυνατότητα –εφόσον το επιθυμεί– να το κάνει σε έναν μόνο εργοδότη και για περιορισμένο διάστημα 37 ημερών, με επιπλέον αμοιβή 40%.
Τέλος, ανακοίνωσε την ενίσχυση των ελέγχων από την Επιθεώρηση Εργασίας και την αυστηροποίηση των κυρώσεων, ώστε να διασφαλίζονται τα εργασιακά δικαιώματα.
